Colombia:A lo que vienen las empresas en las zonas francas

Colombia:A lo que vienen las empresas en las zonas francas

La presidenta de Proexport Colombia, María Claudia Lacouture, dice que en los últimos tres años la entidad facilitó a empresarios de 14 países su instalación en zonas francas para el desarrollo de 28 proyectos.

Dinero.com.-De acuerdo con la dirigente, los empresarios asesorados por la entidad reportaron inversiones totales por US$867,5 millones, con estimaciones para crear 8.207 empleos en 14 sectores. Estados Unidos, es el principal emisor de inversión en las zonas francas colombianas con ocho proyectos dirigidos a diversas áreas como BPO, materiales de construcción, manufacturas livianas, servicios de TI y hardware. En el segundo lugar está Brasil con cuatro iniciativas en los segmentos de forestal, metalmecánica y manufacturas livianas. Los demás países con inversiones amparadas bajo este régimen son EE.UU, España, Canadá, India, Israel, Japón, Italia, Francia, México, Chile, Portugal y Argentina. Estos son algunos de los procesos que las empresas extranjeras están realizando en varias regiones del país. Furukawa: fibra óptica de cuarta generación. La empresa japonesa construye en Palmira su planta para fabricar estos productos, la cual será el centro de producción y distribución para la región Andina, Centroamérica y los países de la cuenca del Pacífico. Para la puesta en operación, algunos de sus funcionarios son entrenados en Brasil para luego capacitar al resto del personal en Colombia y de esta forma realizan procesos de transferencia tecnológica. Saint Gobain: una de las 100 empresas más innovadoras del mundo según Forbes. La firma de capital francés realizó un joint venture con NSG Pilkinton y el Grupo Empresarial Antioqueño, apostándole a tener en Soacha la primera planta de vidrio flotado en el país, con el objetivo de sustituir importaciones, a través de la producción de 200.000 toneladas al año. Ya han realizado exportaciones a Brasil, Perú y Ecuador, siendo estas el 20% de la producción anual. Sus empleados tienen la opción de capacitarse en las demás plantas de esta multinacional para replicar los estándares de calidad en Colombia. Prebuild: el desembarco portugués. Instaló un complejo de 11 fábricas en las áreas de cerámica, aluminios, maderas, plásticos y metalúrgica para exportar a la región andina y abastecer el mercado interno, debido al auge del sector en el país. En total crearán 1.500 empleos. Femsa: hito regional. Anunció la construcción de la planta más moderna de Latinoamérica, con estándares ambientales de última generación. El proyecto que está valorado en US$200 millones, estará ubicado en una zona franca en Tocancipá y generará 150 empleos directos y 800 indirectos. Olmué Colombia SAS: exportación de frutas congeladas a nueve países. Esta empresa de capital chileno y colombiano, tiene en Palmira una planta con una capacidad de producción de 10.600 toneladas anuales. Luego de año y medio de operación, hoy envía el 90% de su producción a diversos destinos como: Estados Unidos, Canadá, Europa (Bélgica, República Checa, Alemania), Chile, Australia, Corea del Sur y Guatemala. Los acuerdos comerciales vigentes les permiten tener preferencias arancelarias. Sykes: atiende clientes de la lista Fortune 1000. La compañía de capital estadounidense tiene en Barranquilla un Help Desk de nivel 1, 2 y 3, lo que permitió la creación de 670 empleos con niveles de formación especializados para la atención bilingüe de clientes en su país de origen. Unísono: pasaron de 80 a 800 empleos. Esta empresa de capital español multiplicó por 10 sus plazas laborales en sus dos sedes en Bogotá. Desde allí ofrecen: banca telefónica, venta de seguros, atención a clientes a través de chat, Twitter o Facebook en español, portugués e inglés. Además su facturación en los últimos seis años ha crecido 250%. Actualmente el mercado local representa el 60% y el 40% es internacional. Telemark: servicios de voz y datos para dos continentes. Hace cuatro años cuando arrancó su operación en la Zona Franca Internacional de Pereira crearon 600 puestos de trabajo y en la actualidad tienen 800. Esto obedece a que el 65% de sus servicios son de voz para clientes de las empresas de energía de España y de televentas. El 35% restante corresponde al segmento de marketing digital para agencias de publicidad y diseños de páginas web. Genpact duplicó el número de empleados. Desde que desempacaron maletas desde India en 2011, han duplicado el número de funcionarios, al pasar de 50 a 110 en su centro de operaciones. Esto les permite atender desde Bogotá a clientes de 15 países de América Latina, incluyendo servicios de voz en portugués para Brasil. Convergys: atención bilingüe. La empresa estadounidense tiene un call center en Bogotá, en el que generan 1.800 empleos, los cuales brindan soporte a la empresa telefónica más grande del mundo con sede en Estados Unidos.